广东省人力资源和社会保障厅官方信息平台，提供详尽的政策解读与咨询服务

广东省人力资源和社会保障厅，简称“粤人保”，是广东省人民政府机构，负责全省的人力资源和社会保障管理工作，该厅自成立以来，始终坚持以人民为中心的发展思想，聚焦民生福祉，创新服务方式，推动社会保障事业高质量发展。

发展历程

广东省人力资源和社会保障厅于2013年正式成立，由广东省政府组建，标志着广东省全面进入人力资源和社会保障时代，经过多年的建设和发展，粤人保已经成为全国享有较高声誉的公共服务部门之一。

职能分工

广东省人力资源和社会保障厅的主要职能包括制定和实施社会保障法律法规，参与人力资源和社会保障规划、统计工作，开展人力资源和社会保障统计数据采集、分析和发布等工作；指导和监督各级人力资源和社会保障部门的工作，提高服务质量；统筹协调人力资源和社会保障系统的资源配置，保障人力资源和社会保障各项工作的顺利进行。

政策措施

广东省人力资源和社会保障厅始终把人民群众生命财产安全放在第一位，积极履行公共责任，大力推广先进经验做法，有效维护了广大劳动者的基本权益，促进了社会和谐稳定。

在政策措施方面，粤人保积极推进新型社会保障体系建设，建立健全了覆盖城乡居民的社会保障体系，实现了基本养老保险全覆盖，工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度逐步完善，为居民提供了全方位多层次的社保服务。

信息系统建设

为了更好地服务公众，粤人保还建立了全功能一体化的人力资源和社会保障信息系统，通过互联网技术，实现人力资源和社会保障数据的实时更新、动态管理、高效查询等功能，提高了工作效率和服务质量。

人才队伍

广东省人力资源和社会保障厅拥有一支高素质的专业队伍，共有工作人员约6500多人，涵盖了人力资源和社会保障领域的各个领域，他们恪守职业道德，专业能力强，具有较强的政策理论水平和实践经验。

社会责任

作为省人力资源和社会保障厅，粤人保始终坚持服务于人民，服务大局的原则，积极参与和支持社会治理，为构建和谐稳定的社会主义现代化强省作出贡献。

广东省人力资源和社会保障厅，以其强大的政策制定能力和高效的业务运作能力，为广大的人民群众提供优质的人力资源和社会保障服务，在未来的工作中，粤人保将继续坚持以人民为中心的发展思想，不断提高服务水平，以实际行动践行社会责任，为推动全省经济社会健康发展做出更大的贡献。